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Regeln für den Dokumente-Bereich:
In den Börsenbereich gehören nur Angebote die bereits den Allgemeinen Regeln entsprechen.
Allgemeines:
Nicht erlaubt im Dokumente-Bereich sind:
- indizierte Titel (inkl. Comics)
- extremistische Werke, Zeitschriften und Comics (egal, welche Richtung)
- jegliche Art von Pornographie
- Anleitungen zu kriminellen Handlungen, gleich welcher Art
- sadistische, menschenverachtende oder ähnliche Werke
Nutzt den "Bedanken"-Button, bei Sammelthreads führen jegliche Kommentare, positiv wie negativ, sehr schnell zu einer Unübersichtlichkeit des Threads. Downmeldungen sind an den Uploader zu richten
Vor dem Einstellen zu beachten:
- Suchfunktion
Vergewissert euch, dass es euer Dokument noch nicht im Board gibt, Doppelposts werden kommentarlos gelöscht. Ist es schon vorhanden, tragt es als Mirror im bestehenden Post ein.
- Threadtitel
Idealerweise ist sofort zu erkennen um was es sich handelt. Verseht euren Titel mit den relevanten Informationen, das hilft euch und damit auch uns und allen Suchenden erheblich weiter.
Beispiel: [Thriller] Dan Brown - Inferno oder bei Magazinen:
Computerbild - 14/2014 (es muss ersichtlich sein, um welche Ausgabe und welches Magazin es sich handelt)
Folgende Präfixe stehen im Unterforum "Unterhaltung" zur Verfügung:
- Autor
- Titel
- Präfix
- Cover
- Genre
- Inhaltsbeschreibung
- enthaltene Formate
- Gesamtgröße des Downloads
- Hoster
- ggf. Passwort
Nicht erlaubt sind alle Dateien, die den Download unnötig aufblähen um eine Affiliategrenze zu erreichen, wie zB. mp3-files, übergroße Bilder, etc.
Ebenso nicht erlaubt sind sämtliche Dateien mit DRM, persönlichen Daten, etc., diese werden kommentarlos zu eurem eigenem Schutz gelöscht.
Achtet bitte bei der Konvertierung der Formate auf die Lesbarkeit, ein epub, was nur einfach durch Calibre gejagt wird um ein PDF zu erhalten, ist zu 99% eben nicht lesbar. Wenn ihr es nicht könnt, dann lasst es besser oder lest euch ein, wie man es richtig macht.
Unterforum Comics:
Threadtitel:
Ähnlich, wie bei Unterhaltung und Magazinen, sollte der Titel alle relevanten Informationen enthalten, hier bitte
- den Titel des Comics
- den Verlag (einige Comics sind in verschiedenen Verlagen erschienen)
- das Erscheinungsjahr
Erlaubt sind folgende Formate:
- CBR
- CBZ
Grundsätzlich gilt: jede Version eines Comics erhält einen eigenen Thread, Ersteller eines Comics können ihre Bände gerne mit dem Zusatz (Original-Release) versehen.
Bei Unsicherheiten zur korrekten Benennung bitte die Informationen von www.comicguide.de nutzen.
Inhalt des Beitrags:
Pflichtangaben hier sind:
- Titel des Bandes und ggf. Nummer
- Cover
- falls bekannt technische Daten (DPI, Breite, Speicherqualität)
- Größe des Downloads
- Hoster
- ggf. Passwort
- falls bekannt Releasenamen
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Management in India Grow from an Accidental to a successful manager in the IT & knowledge industry
Management in India: Grow from an Accidental to a successful manager in the IT & knowledge industry by Rahul Goyal
Language: English | 2012 | ISBN: 1849682623 | 328 pages | PDF + EPUB | (3,2 + 1,3) MB
A real-world, practical book for a professional in his journey to becoming a successful manager in India Learn the basic paradigms and practical aspects that matter in the complex world of management, especially in the diverse, multi-cultural Indian corporate environment Manage diversity and Gen Y, which are two important aspects of an Indian work environment Understand how to hire and motivate people, evaluate performance, and manage attrition In Detail Most managers are untrained and need a foundation of management thought processes and frameworks. The market has books that are very theory heavy and generalized, and lack a certain focus. Nothing seen so far has the right context and balance of management theory and real world practical information. Written by Rahul Goyal, a top manager at an IT firm, this book is an easy-to-read map to help you navigate the journey of being a manager in the knowledge industry. It will increase your effectiveness in applying skills needed daily, like hiring, communicating, motivating and planning. Learn from examples that you can relate to, and theories explained in context. The books starts with raising a number of questions that knowledge industry managers face every day. Then it gives detailed explanation of the roles and responsibilities of being a manager and maps the classic Herzberg's ten managerial roles into today's knowledge industry context. Next it focuses on the transition from being an individual contributor to a manager, the typical issues one faces and how to make it easier in this transition phase. The next chapter digs into what is required to be a manager and the behaviours required for being a manager in India.
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