• Regeln für den Video-Bereich:

    In den Börsenbereich gehören nur Angebote die bereits den Allgemeinen Regeln entsprechen.

    Einteilung

    - Folgende Formate gehören in die angegeben Bereiche:
    - Filme: Encodierte Filme von BluRay, DVD, R5, TV, Screener sowie Telesyncs im Format DivX, XviD und x264.
    - DVD: Filme im Format DVD5, DVD9 und HD2DVD.
    - HD: Encodierte Filme mit der Auflösung 720p oder darüber von BluRay, DVD, R5, TV, Screener sowie Telesyncs im Format x264.
    - 3D: Encodierte Filme von BluRay, die in einem 3D Format vorliegen. Dies gilt auch für Dokus, Animation usw.
    - Serien: Cartoon/Zeichentrick, Anime, Tutorials, Dokumentationen, Konzerte/Musik, Sonstiges sind demnach in die entsprechenden Bereiche einzuordnen, auch wenn sie beispielsweise im High Definition-Format oder als DVD5/DVD9/HD2DVD vorliegen. Ausnahme 3D.
    - Bereich Englisch: Englische Releases gehören immer in diesen Bereich.
    - Bereich Talk: Der Bereich, in dem über die Releases diskutiert werden kann, darf, soll und erwünscht ist.


    Angebot/Beitrag erstellen

    - Ein Beitrag darf erst dann erstellt werden, wenn der Upload bei mindestens einem OCH komplett ist. Platzhalter sind untersagt.
    - Bei einem Scenerelease hat der Threadtitel ausschließlich aus dem originalen, unveränderten Releasenamen zu bestehen. Es dürfen keine Veränderungen wie z.B. Sterne, kleine Buchstaben o.ä. vorgenommen werden. Ausnahme Serienbörse:
    - Bei einem Sammelthread für eine Staffel entfällt aus dem Releasename natürlich der Name der Folge. Beispiel: Die Simpsons S21 German DVDRip XviD - ITG
    - Dementsprechend sind also u.a. verboten: Erweiterungen wie "Tipp", "empfehlenswert", "only", "reup", usw. / jegliche andere Zusatzinformation oder Ergänzung, welche nicht in obiger Beschreibung zu finden ist.

    Aufbau des Angebots und Threadtitel

    Der Titel nach folgendem Muster erstellt zu werden. <Name> [3D] [Staffel] [German] <Jahr> <Tonspur> [DL] [Auflösung] <Quelle> <Codec> - <Group>
    Beispiel: The Dark Knight German 2008 AC3 DVDRip XviD - iND
    Beispiel: The Dark Knight 2008 DTS DL BDRip x264 - iND
    Beispiel: The Dark Knight 2008 AC3 DL BDRip XviD - iND
    Beispiel: The Dark Knight German 2008 AC3 720p BluRay x264 iND
    Beispiel: The Dark Knight 2008 DTS DL 1080p BluRay x264 iND
    Beispiel: Die Simpsons S01 German AC3 DVDRip XviD iND
    Beispiel: Die Simpsons S20 German AC3 720p BluRay x264 iND
    Beispiel: Sword Art Online II Ger Sub 2014 AAC 1080p WEBRip x264 - peppermint
    Entsprechend sind also u.a. verboten: Sonderzeichen wie Klammern, Sterne, Ausrufezeichen, Unterstriche, Anführungszeichen / Erweiterungen wie "Tipp", "empfehlenswert", "only", "reup", usw. / jegliche andere Zusatzinformation oder Ergänzung, welche nicht in obiger Beschreibung zu finden ist
    Ausnahmen hiervon können in den Bereichen geregelt sein.

    Die Beiträge sollen wie folgt aufgebaut werden:
    Überschrift entspricht dem Threadtitel
    Cover
    kurze Inhaltsbeschreibung
    Format, Größe, Dauer sind gut lesbar für Downloader außerhalb des Spoilers zu vermerken
    Nfo sind immer Anzugeben und selbige immer im Spoiler in Textform.
    Sind keine Nfo vorhanden z.B. Eigenpublikationen, sind im Spoiler folgende Dateiinformationen zusätzlich anzugeben :
    Quelle
    Video (Auflösung und Bitrate)
    Ton (Sprache, Format und Bitrate der einzelnen Spuren)
    Untertitel (sofern vorhanden)
    Hosterangabe in Textform außerhalb eines Spoiler mit allen enthaltenen Hostern.
    Bei SD kann auf diese zusätzlichen Dateiinformationen verzichtet werden.

    Alle benötigten Passwörter sind, sofern vorhanden, in Textform im Angebot anzugeben.
    Spoiler im Spoiler mit Kommentaren :"Schon Bedankt?" sind unerwünscht.


    Releases

    - Sind Retail-Release verfügbar, sind alle anderen Variationen untersagt. Ausnahmen: Alle deutschen Retail-Release sind CUT, in diesem Fall sind dubbed UNCUT-Release zulässig.
    - Im Serien-Bereich gilt speziell: Wenn ein Retail vor Abschluss einer laufenden Staffel erscheint, darf diese Staffel noch zu Ende gebracht werden.62
    - Gleiche Releases sind unbedingt zusammenzufassen. Das bedeutet, es ist zwingend erforderlich, vor dem Erstellen eines Themas per Suchfunktion zu überprüfen, ob bereits ein Beitrag mit demselben Release besteht. Ist dies der Fall, ist der bereits vorhandene Beitrag zu verwenden.
    - P2P und Scene Releases dürfen nicht verändert oder gar unter einem iND Tag eingestellt werden.


    Support, Diskussionen und Suche

    - Supportanfragen sind entweder per PN oder im Bereich Talk zu stellen.
    - Diskussionen und Bewertungen sind im Talk Bereich zu führen. Fragen an die Uploader haben ausschließlich via PN zu erfolgen, und sind in den Angeboten untersagt.
    - Anfragen zu Upload-Wünschen sind nur im Bereich Suche Video erlaubt. Antworten dürfen nur auf Angebote von MyBoerse.bz verlinkt werden.


    Verbote

    - Untersagt sind mehrere Formate in einem einzigen Angebotsthread, wie beispielsweise das gleichzeitige Anbieten von DivX/XviD, 720p und 1080p in einem Thread. Pro Format, Release und Auflösung ist ein eigener Thread zu eröffnen.
    - Grundsätzlich ebenso verboten sind Dupes. Uploader haben sich an geeigneter Stelle darüber zu informieren, ob es sich bei einem Release um ein Dupe handelt.
    - Gefakte, nur teilweise lauffähige oder unvollständige Angebote sind untersagt. Dies gilt auch für eigene Publikationen, die augenscheinlich nicht selbst von z.B. einer DVD gerippt wurden. Laufende Serien, bei denen noch nicht alle Folgen verfügbar sind, dürfen erstellt und regelmäßig geupdatet werden.
    - Untersagt sind Angebote, welche nur und ausschließlich in einer anderen Sprache als deutsch oder englisch vorliegen. Ausnahmen sind VORHER mit den Moderatoren zu klären.


    Verstoß gegen die Regeln

    - Angebote oder Beiträge, die gegen die Forenregeln verstoßen, sind über den "Melden"-Button im Beitrag zu melden.
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AI for Managers The Complete Guide

babymore87

MyBoerse.bz Pro Member
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AI for Managers The Complete Guide
Published 9/2026
Created by Jamal Lazaar
MP4 | Video: h264, 1920x1080 | Audio: AAC, 44.1 KHz, 2 Ch
Level: Beginner | Genre: eLearning | Language: English | Duration: 28 Lectures ( 1h 43m ) | Size: 546.2 MB

Prompts, meetings, feedback, difficult conversations, decisions: the complete AI method for managers and leaders
What you'll learn
⚡ Understand in plain language what generative AI can really do in your place, without unnecessary technical jargon.
⚡ Identify in one minute which tasks in your week to delegate to AI and which ones stay deeply human.
⚡ Write precise AI requests using a simple framework: context, goal, format and example.
⚡ Prepare your meetings and write your meeting notes twice as fast with AI, without losing precision.
⚡ Write feedback and evaluations faster, without ever dehumanizing what you say to your team.
⚡ Prepare a difficult conversation or a sensitive announcement with AI's help, while keeping control of the message.
⚡ Analyze and summarize large amounts of information quickly to decide faster and with more perspective.
⚡ Shortlist job applications with AI without reproducing or amplifying your team's hiring biases.
⚡ Address your team's fears about AI and set a clear framework for what is and isn't allowed.
⚡ Detect risky usage in your team: over-reliance on AI and sensitive data leaks.
⚡ Use AI as a second opinion in your decisions, without ever delegating your judgment as a manager.
⚡ Build your own assistants and simple automations, with no coding, to lighten your workload every week.
Requirements
❗ Be open-minded and ready to take action.
Description
Complete program on artificial intelligence for managers
In this course, you'll discover tools to bring AI into your daily life as a manager, save time on repetitive tasks, and support a team that's using it (or fearing it), without ever losing what makes you a good manager.
Here are a few testimonials from participants in my courses
"I'm glad I can listen to people like Jamal. It's concrete, he gets straight to the point, there's real sharing, it's precise, and above all you can tell he knows what he's talking about, with solid preparation behind it. I can only recommend this course, it's clearly worth the investment!" Salahddine
"Pleasantly surprised by this course, I learned a lot. It really made me question things, and it came at the best possible time in my life. Very motivating!" Nicolas
"Thank you for the concrete content, the clarity and the synthesis!" Lyne
Why join this course on artificial intelligence for managers?
If today, as a manager, you feel like
You watch your colleagues and your leadership talk about AI as if it were obvious, without knowing yourself where to start.
You've already tried two or three AI tools, with no method, feeling like you're barely scratching the surface without really getting the time savings you were promised.
You see your team using AI, sometimes well, sometimes poorly, sometimes secretly, without knowing how to set a clear framework.
You're afraid of delegating an important decision to AI, or on the contrary, of missing out on real time savings out of caution.
...then this course is for you.
The problem isn't your motivation. It isn't your skill or your discipline either.
It's the lack of a method.
According to a 2026 LinkedIn study, generative AI mastery is the fastest-growing professional skill in demand worldwide. 72% of executives and leaders say they want to train in it within the year.
Without a clear method, you risk wasting precious time testing tools at random, while your team organizes itself on its own around AI, with its own rules, or its own silence on the subject. The real cost isn't just wasted time: it's the trust that erodes when a manager doesn't know where to stand on a topic that directly affects their team's future.
This course gives you the concrete strategies and tools to break that cycle.
Here are a few skills you will gain in this course
Understand in plain language what generative AI can really do in your place, without technical jargon.
Write precise AI requests using a simple framework: context, goal, format and example.
Prepare your meetings and write your meeting notes twice as fast, without losing precision.
Write feedback and evaluations faster, without ever dehumanizing what you say to your team.
Analyze and summarize large amounts of information quickly to decide faster and with more perspective.
Address your team's fears about AI and set a clear framework for what is and isn't allowed.
Detect risky usage in your team: over-reliance on AI and sensitive data leaks.
Build your own assistants and simple automations, with no coding, to lighten your workload every week.
This isn't a theoretical course, I share techniques with you that you can apply immediately. Throughout the course, you'll find practical exercises to put what you're learning into practice right away.
What are you waiting for?
Click "Buy now" and join me inside the course.
Who this course is for
⭐ This course is for frontline managers, directors and executives who feel they need to use AI without knowing where to start. It also suits those who have already tried a few tools without a method and feel like they're barely scratching the surface without really saving time.
⭐ It is also for any manager whose team is already using AI, sometimes secretly or without any framework, and who doesn't know how to set clear rules without coming across as the paranoid or the overly lax manager.
⭐ It is not for developers, nor for those looking for a technical prompt engineering course.
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