• Regeln für den Video-Bereich:

    In den Börsenbereich gehören nur Angebote die bereits den Allgemeinen Regeln entsprechen.

    Einteilung

    - Folgende Formate gehören in die angegeben Bereiche:
    - Filme: Encodierte Filme von BluRay, DVD, R5, TV, Screener sowie Telesyncs im Format DivX, XviD und x264.
    - DVD: Filme im Format DVD5, DVD9 und HD2DVD.
    - HD: Encodierte Filme mit der Auflösung 720p oder darüber von BluRay, DVD, R5, TV, Screener sowie Telesyncs im Format x264.
    - 3D: Encodierte Filme von BluRay, die in einem 3D Format vorliegen. Dies gilt auch für Dokus, Animation usw.
    - Serien: Cartoon/Zeichentrick, Anime, Tutorials, Dokumentationen, Konzerte/Musik, Sonstiges sind demnach in die entsprechenden Bereiche einzuordnen, auch wenn sie beispielsweise im High Definition-Format oder als DVD5/DVD9/HD2DVD vorliegen. Ausnahme 3D.
    - Bereich Englisch: Englische Releases gehören immer in diesen Bereich.
    - Bereich Talk: Der Bereich, in dem über die Releases diskutiert werden kann, darf, soll und erwünscht ist.


    Angebot/Beitrag erstellen

    - Ein Beitrag darf erst dann erstellt werden, wenn der Upload bei mindestens einem OCH komplett ist. Platzhalter sind untersagt.
    - Bei einem Scenerelease hat der Threadtitel ausschließlich aus dem originalen, unveränderten Releasenamen zu bestehen. Es dürfen keine Veränderungen wie z.B. Sterne, kleine Buchstaben o.ä. vorgenommen werden. Ausnahme Serienbörse:
    - Bei einem Sammelthread für eine Staffel entfällt aus dem Releasename natürlich der Name der Folge. Beispiel: Die Simpsons S21 German DVDRip XviD - ITG
    - Dementsprechend sind also u.a. verboten: Erweiterungen wie "Tipp", "empfehlenswert", "only", "reup", usw. / jegliche andere Zusatzinformation oder Ergänzung, welche nicht in obiger Beschreibung zu finden ist.

    Aufbau des Angebots und Threadtitel

    Der Titel nach folgendem Muster erstellt zu werden. <Name> [3D] [Staffel] [German] <Jahr> <Tonspur> [DL] [Auflösung] <Quelle> <Codec> - <Group>
    Beispiel: The Dark Knight German 2008 AC3 DVDRip XviD - iND
    Beispiel: The Dark Knight 2008 DTS DL BDRip x264 - iND
    Beispiel: The Dark Knight 2008 AC3 DL BDRip XviD - iND
    Beispiel: The Dark Knight German 2008 AC3 720p BluRay x264 iND
    Beispiel: The Dark Knight 2008 DTS DL 1080p BluRay x264 iND
    Beispiel: Die Simpsons S01 German AC3 DVDRip XviD iND
    Beispiel: Die Simpsons S20 German AC3 720p BluRay x264 iND
    Beispiel: Sword Art Online II Ger Sub 2014 AAC 1080p WEBRip x264 - peppermint
    Entsprechend sind also u.a. verboten: Sonderzeichen wie Klammern, Sterne, Ausrufezeichen, Unterstriche, Anführungszeichen / Erweiterungen wie "Tipp", "empfehlenswert", "only", "reup", usw. / jegliche andere Zusatzinformation oder Ergänzung, welche nicht in obiger Beschreibung zu finden ist
    Ausnahmen hiervon können in den Bereichen geregelt sein.

    Die Beiträge sollen wie folgt aufgebaut werden:
    Überschrift entspricht dem Threadtitel
    Cover
    kurze Inhaltsbeschreibung
    Format, Größe, Dauer sind gut lesbar für Downloader außerhalb des Spoilers zu vermerken
    Nfo sind immer Anzugeben und selbige immer im Spoiler in Textform.
    Sind keine Nfo vorhanden z.B. Eigenpublikationen, sind im Spoiler folgende Dateiinformationen zusätzlich anzugeben :
    Quelle
    Video (Auflösung und Bitrate)
    Ton (Sprache, Format und Bitrate der einzelnen Spuren)
    Untertitel (sofern vorhanden)
    Hosterangabe in Textform außerhalb eines Spoiler mit allen enthaltenen Hostern.
    Bei SD kann auf diese zusätzlichen Dateiinformationen verzichtet werden.

    Alle benötigten Passwörter sind, sofern vorhanden, in Textform im Angebot anzugeben.
    Spoiler im Spoiler mit Kommentaren :"Schon Bedankt?" sind unerwünscht.


    Releases

    - Sind Retail-Release verfügbar, sind alle anderen Variationen untersagt. Ausnahmen: Alle deutschen Retail-Release sind CUT, in diesem Fall sind dubbed UNCUT-Release zulässig.
    - Im Serien-Bereich gilt speziell: Wenn ein Retail vor Abschluss einer laufenden Staffel erscheint, darf diese Staffel noch zu Ende gebracht werden.62
    - Gleiche Releases sind unbedingt zusammenzufassen. Das bedeutet, es ist zwingend erforderlich, vor dem Erstellen eines Themas per Suchfunktion zu überprüfen, ob bereits ein Beitrag mit demselben Release besteht. Ist dies der Fall, ist der bereits vorhandene Beitrag zu verwenden.
    - P2P und Scene Releases dürfen nicht verändert oder gar unter einem iND Tag eingestellt werden.


    Support, Diskussionen und Suche

    - Supportanfragen sind entweder per PN oder im Bereich Talk zu stellen.
    - Diskussionen und Bewertungen sind im Talk Bereich zu führen. Fragen an die Uploader haben ausschließlich via PN zu erfolgen, und sind in den Angeboten untersagt.
    - Anfragen zu Upload-Wünschen sind nur im Bereich Suche Video erlaubt. Antworten dürfen nur auf Angebote von MyBoerse.bz verlinkt werden.


    Verbote

    - Untersagt sind mehrere Formate in einem einzigen Angebotsthread, wie beispielsweise das gleichzeitige Anbieten von DivX/XviD, 720p und 1080p in einem Thread. Pro Format, Release und Auflösung ist ein eigener Thread zu eröffnen.
    - Grundsätzlich ebenso verboten sind Dupes. Uploader haben sich an geeigneter Stelle darüber zu informieren, ob es sich bei einem Release um ein Dupe handelt.
    - Gefakte, nur teilweise lauffähige oder unvollständige Angebote sind untersagt. Dies gilt auch für eigene Publikationen, die augenscheinlich nicht selbst von z.B. einer DVD gerippt wurden. Laufende Serien, bei denen noch nicht alle Folgen verfügbar sind, dürfen erstellt und regelmäßig geupdatet werden.
    - Untersagt sind Angebote, welche nur und ausschließlich in einer anderen Sprache als deutsch oder englisch vorliegen. Ausnahmen sind VORHER mit den Moderatoren zu klären.


    Verstoß gegen die Regeln

    - Angebote oder Beiträge, die gegen die Forenregeln verstoßen, sind über den "Melden"-Button im Beitrag zu melden.
  • Bitte registriere dich zunächst um Beiträge zu verfassen und externe Links aufzurufen.

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Ai At Work: What Every Employee Needs To Know About Ai

wowojeh111

MyBoerse.bz Pro Member
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Ai At Work: What Every Employee Needs To Know About Ai
Published 10/2025
MP4 | Video: h264, 1280x720 | Audio: AAC, 44.1 KHz, 2 Ch
Language: English | Duration: 36m | Size: 687 MB
From basics to business use: AI fundamentals, data privacy, risk management, and smarter prompting. Use AI safely today!​


What you'll learn
Explain what AI is, where it shows up in daily life, and why it matters in today's workplace.
Recognize common types of bias in AI systems and identify how they can lead to unfair or inaccurate results.
Describe how large language models (LLMs) like ChatGPT work, including their strengths, limits, and risks.
Apply safe data practices when using AI tools by avoiding leaks of confidential or sensitive information.
Use effective prompting techniques (such as examples, roles, and grounding) to get clearer, more reliable outputs from AI.
Evaluate AI outputs for errors, hallucinations, and compliance risks, and verify information before acting on it.
Requirements
Laptop, Internet Connection and an Open Mind to Learn
Description
AI is no longer just for tech teams.It's shaping every part of business. From HR and finance to sales, customer support, and marketing, tools like ChatGPT and Copilot are changing the way we work. But with opportunity comes risk: data leaks, compliance issues, and biased or inaccurate outputs.That's why every employee needs a clear, practical foundation in how to use AI safely, responsibly, and productively.AI at Work: What Every Employee Needs to Know About AI is a fast-paced, interactive course designed for non-technical professionals. In under 30 minutes, learners will:Understand AI fundamentals - what AI is, how it works, and why it matters.Spot risks and bias - recognize when AI outputs are misleading, unfair, or fabricated.Protect company data - follow simple guardrails to avoid leaks, privacy breaches, and compliance failures.Use prompts effectively - apply proven prompting techniques and grounding strategies to get reliable outputs.Evaluate AI results - verify facts and reduce errors before sharing or acting on AI-generated content.To make learning stick, the course includes:Quizzes to check knowledge after key modules.Practical exercises where learners try out prompts and spot hallucinations.Real-world examples and case studies - from productivity wins to costly AI mistakes.Clear checklists employees can apply immediately in their daily work.This course is built for employees at all levels and functions, no technical background required. It's especially valuable for organizations that want to build AI literacy across the company, reduce compliance risks, and unlock safe productivity gains.By the end, learners won't just "know about AI", they'll be able to use it confidently as a trusted assistant, not a liability.Disclaimer #1: This course uses awesome AI.
Who this course is for
Employees at all levels, from interns to executives, who want a clear, practical introduction to AI without technical jargon.
Team leads and managers who need their teams to understand how to use AI tools responsibly and productively.
HR, L&D, and compliance professionals who want to roll out safe, company-wide AI literacy training.
Non-technical staff who may feel intimidated by AI and need confidence using it in their everyday work.
Business professionals (sales, marketing, operations, support, finance, etc.) looking to boost productivity while avoiding data leaks, bias, or compliance risks.


 

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AI at Work: What Every Employee Needs to Know About AI
Published 10/2025
Duration: 37m | .MP4 1280x720 30 fps(r) | AAC, 44100 Hz, 2ch | 687.22 MB
Genre: eLearning | Language: English​

From basics to business use: AI fundamentals, data privacy, risk management, and smarter prompting. Use AI safely today!

What you'll learn
- Explain what AI is, where it shows up in daily life, and why it matters in today's workplace.
- Recognize common types of bias in AI systems and identify how they can lead to unfair or inaccurate results.
- Describe how large language models (LLMs) like ChatGPT work, including their strengths, limits, and risks.
- Apply safe data practices when using AI tools by avoiding leaks of confidential or sensitive information.
- Use effective prompting techniques (such as examples, roles, and grounding) to get clearer, more reliable outputs from AI.
- Evaluate AI outputs for errors, hallucinations, and compliance risks, and verify information before acting on it.

Requirements
- Laptop, Internet Connection and an Open Mind to Learn

Description
AI is no longer just for tech teams.

It's shaping every part of business.

From HR and finance to sales, customer support, and marketing, tools like ChatGPT and Copilot are changing the way we work.

But with opportunity comes risk: data leaks, compliance issues, and biased or inaccurate outputs.

That's why every employee needs a clear, practical foundation inhow to use AI safely, responsibly, and productively.

AI at Work: What Every Employee Needs to Know About AIis a fast-paced, interactive course designed for non-technical professionals.

In under 30 minutes, learners will:

Understand AI fundamentals- what AI is, how it works, and why it matters.

Spot risks and bias- recognize when AI outputs are misleading, unfair, or fabricated.

Protect company data- follow simple guardrails to avoid leaks, privacy breaches, and compliance failures.

Use prompts effectively- apply proven prompting techniques and grounding strategies to get reliable outputs.

Evaluate AI results- verify facts and reduce errors before sharing or acting on AI-generated content.

To make learning stick, the course includes:

Quizzesto check knowledge after key modules.

Practical exerciseswhere learners try out prompts and spot hallucinations.

Real-world examples and case studies- from productivity wins to costly AI mistakes.

Clear checklistsemployees can apply immediately in their daily work.

This course is built foremployees at all levels and functions, no technical background required.

It's especially valuable for organizations that want to build AI literacy across the company, reduce compliance risks, and unlock safe productivity gains.

By the end, learners won't just "know about AI", they'll be able touse it confidently as a trusted assistant, not a liability.

Disclaimer #1: This course uses awesome AI.

Who this course is for:
- Employees at all levels, from interns to executives, who want a clear, practical introduction to AI without technical jargon.
- Team leads and managers who need their teams to understand how to use AI tools responsibly and productively.
- HR, L&D, and compliance professionals who want to roll out safe, company-wide AI literacy training.
- Non-technical staff who may feel intimidated by AI and need confidence using it in their everyday work.
- Business professionals (sales, marketing, operations, support, finance, etc.) looking to boost productivity while avoiding data leaks, bias, or compliance risks.


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