• Regeln für den Dokumente-Bereich:

    In den Börsenbereich gehören nur Angebote die bereits den Allgemeinen Regeln entsprechen.

    Allgemeines:

    Nicht erlaubt im Dokumente-Bereich sind:

    - indizierte Titel (inkl. Comics)
    - extremistische Werke, Zeitschriften und Comics (egal, welche Richtung)
    - jegliche Art von Pornographie
    - Anleitungen zu kriminellen Handlungen, gleich welcher Art
    - sadistische, menschenverachtende oder ähnliche Werke

    Nutzt den "Bedanken"-Button, bei Sammelthreads führen jegliche Kommentare, positiv wie negativ, sehr schnell zu einer Unübersichtlichkeit des Threads. Downmeldungen sind an den Uploader zu richten

    Vor dem Einstellen zu beachten:

    - Suchfunktion

    Vergewissert euch, dass es euer Dokument noch nicht im Board gibt, Doppelposts werden kommentarlos gelöscht. Ist es schon vorhanden, tragt es als Mirror im bestehenden Post ein.

    - Threadtitel

    Idealerweise ist sofort zu erkennen um was es sich handelt. Verseht euren Titel mit den relevanten Informationen, das hilft euch und damit auch uns und allen Suchenden erheblich weiter.

    Beispiel: [Thriller] Dan Brown - Inferno oder bei Magazinen:

    Computerbild - 14/2014 (es muss ersichtlich sein, um welche Ausgabe und welches Magazin es sich handelt)

    Folgende Präfixe stehen im Unterforum "Unterhaltung" zur Verfügung:

    [Humor]
    [Drama]
    [Erotik]
    [Fantasy]
    [Krimi]
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    Inhalt des Beitrags:

    Folgende Pflichtangaben gilt es einzuhalten:

    - Autor
    - Titel
    - Präfix
    - Cover
    - Genre
    - Inhaltsbeschreibung
    - enthaltene Formate
    - Gesamtgröße des Downloads
    - Hoster
    - ggf. Passwort

    Nicht erlaubt sind alle Dateien, die den Download unnötig aufblähen um eine Affiliategrenze zu erreichen, wie zB. mp3-files, übergroße Bilder, etc.

    Ebenso nicht erlaubt sind sämtliche Dateien mit DRM, persönlichen Daten, etc., diese werden kommentarlos zu eurem eigenem Schutz gelöscht.

    Achtet bitte bei der Konvertierung der Formate auf die Lesbarkeit, ein epub, was nur einfach durch Calibre gejagt wird um ein PDF zu erhalten, ist zu 99% eben nicht lesbar. Wenn ihr es nicht könnt, dann lasst es besser oder lest euch ein, wie man es richtig macht.


    Unterforum Comics:

    Threadtitel:

    Ähnlich, wie bei Unterhaltung und Magazinen, sollte der Titel alle relevanten Informationen enthalten, hier bitte

    - den Titel des Comics
    - den Verlag (einige Comics sind in verschiedenen Verlagen erschienen)
    - das Erscheinungsjahr

    Erlaubt sind folgende Formate:

    - CBR
    - CBZ

    Grundsätzlich gilt: jede Version eines Comics erhält einen eigenen Thread, Ersteller eines Comics können ihre Bände gerne mit dem Zusatz (Original-Release) versehen.

    Bei Unsicherheiten zur korrekten Benennung bitte die Informationen von www.comicguide.de nutzen.

    Inhalt des Beitrags:

    Pflichtangaben hier sind:

    - Titel des Bandes und ggf. Nummer
    - Cover
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Advances in Business and Management (Advances in Business and Management Forecasting), Volume 12

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Advances in Business and Management (Advances in Business and Management Forecasting), Volume 12 by William D. Nelson
English | April 28th, 2017 | ISBN: 1536119105 | 235 pages | PDF | 5.23 MB​


English | April 28th, 2017 | ISBN: 1536119105 | 235 pages | PDF | 5.23 MB
Using a classification of production related organizations, Chapter One proposes a historical sketch of the growing popularity of project management (PM) within businesses and accounts for this popularity by characterizing PM as a distinct set of elements among components making up a firm. Chapter Two examines the possible two-way link between corporate social responsibility (CSR) and earnings management (EM) corporate strategies, and whether there are any corporate governance differences at the international level in this respect. Chapter Three analyzes design management (DM), design concepts and design thinking (DT) for promoting socially responsible solutions.
The chapter provides a deeper understanding of DT, ascertains its meaning and characteristics, determines gaps among different DM approaches, design concepts and DT in the context of social responsibility and reveals why and how DT helps us to deal with complex problems regarding social responsibility. Chapter Four focuses on how businesses can improve health and working conditions for their employees. Using results from a 2016 NPR/Robert Wood Johnson Foundation/Harvard T.H. Chan School of Public Health survey of 1601 workers nationwide in the U.S., the chapter represents one of the broadest examinations of how workers see health in their workplace experiences. Chapter Five examines the challenges and opportunities in public-private partnerships (PPP) for housing the low-income urban residents in Nigeria.
The chapter relies on a systematic review of research literature and empirical data derived from oral interviews with 27 experts in nine PPP housing projects in Nigeria to achieve its goal. Chapter six deals with an analysis of standards for usury thresholds in Italy. The authors' work consists of a close examination on Italian Legislative Decree 70/11 that has modified the aforementioned standards. Chapter Seven discusses the influence of the accounting value of conservatism, proposed by Gray (1988) as part of the cultural relevance theory. The possession of derivative financial instruments (DFI) was used as proxy to define it. This chapter concludes the book by assessing the existence of the explanatory variables of this accounting value, such as regional groups, firm level controls and qualitative characteristics.



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