• Regeln für den Video-Bereich:

    In den Börsenbereich gehören nur Angebote die bereits den Allgemeinen Regeln entsprechen.

    Einteilung

    - Folgende Formate gehören in die angegeben Bereiche:
    - Filme: Encodierte Filme von BluRay, DVD, R5, TV, Screener sowie Telesyncs im Format DivX, XviD und x264.
    - DVD: Filme im Format DVD5, DVD9 und HD2DVD.
    - HD: Encodierte Filme mit der Auflösung 720p oder darüber von BluRay, DVD, R5, TV, Screener sowie Telesyncs im Format x264.
    - 3D: Encodierte Filme von BluRay, die in einem 3D Format vorliegen. Dies gilt auch für Dokus, Animation usw.
    - Serien: Cartoon/Zeichentrick, Anime, Tutorials, Dokumentationen, Konzerte/Musik, Sonstiges sind demnach in die entsprechenden Bereiche einzuordnen, auch wenn sie beispielsweise im High Definition-Format oder als DVD5/DVD9/HD2DVD vorliegen. Ausnahme 3D.
    - Bereich Englisch: Englische Releases gehören immer in diesen Bereich.
    - Bereich Talk: Der Bereich, in dem über die Releases diskutiert werden kann, darf, soll und erwünscht ist.


    Angebot/Beitrag erstellen

    - Ein Beitrag darf erst dann erstellt werden, wenn der Upload bei mindestens einem OCH komplett ist. Platzhalter sind untersagt.
    - Bei einem Scenerelease hat der Threadtitel ausschließlich aus dem originalen, unveränderten Releasenamen zu bestehen. Es dürfen keine Veränderungen wie z.B. Sterne, kleine Buchstaben o.ä. vorgenommen werden. Ausnahme Serienbörse:
    - Bei einem Sammelthread für eine Staffel entfällt aus dem Releasename natürlich der Name der Folge. Beispiel: Die Simpsons S21 German DVDRip XviD - ITG
    - Dementsprechend sind also u.a. verboten: Erweiterungen wie "Tipp", "empfehlenswert", "only", "reup", usw. / jegliche andere Zusatzinformation oder Ergänzung, welche nicht in obiger Beschreibung zu finden ist.

    Aufbau des Angebots und Threadtitel

    Der Titel nach folgendem Muster erstellt zu werden. <Name> [3D] [Staffel] [German] <Jahr> <Tonspur> [DL] [Auflösung] <Quelle> <Codec> - <Group>
    Beispiel: The Dark Knight German 2008 AC3 DVDRip XviD - iND
    Beispiel: The Dark Knight 2008 DTS DL BDRip x264 - iND
    Beispiel: The Dark Knight 2008 AC3 DL BDRip XviD - iND
    Beispiel: The Dark Knight German 2008 AC3 720p BluRay x264 iND
    Beispiel: The Dark Knight 2008 DTS DL 1080p BluRay x264 iND
    Beispiel: Die Simpsons S01 German AC3 DVDRip XviD iND
    Beispiel: Die Simpsons S20 German AC3 720p BluRay x264 iND
    Beispiel: Sword Art Online II Ger Sub 2014 AAC 1080p WEBRip x264 - peppermint
    Entsprechend sind also u.a. verboten: Sonderzeichen wie Klammern, Sterne, Ausrufezeichen, Unterstriche, Anführungszeichen / Erweiterungen wie "Tipp", "empfehlenswert", "only", "reup", usw. / jegliche andere Zusatzinformation oder Ergänzung, welche nicht in obiger Beschreibung zu finden ist
    Ausnahmen hiervon können in den Bereichen geregelt sein.

    Die Beiträge sollen wie folgt aufgebaut werden:
    Überschrift entspricht dem Threadtitel
    Cover
    kurze Inhaltsbeschreibung
    Format, Größe, Dauer sind gut lesbar für Downloader außerhalb des Spoilers zu vermerken
    Nfo sind immer Anzugeben und selbige immer im Spoiler in Textform.
    Sind keine Nfo vorhanden z.B. Eigenpublikationen, sind im Spoiler folgende Dateiinformationen zusätzlich anzugeben :
    Quelle
    Video (Auflösung und Bitrate)
    Ton (Sprache, Format und Bitrate der einzelnen Spuren)
    Untertitel (sofern vorhanden)
    Hosterangabe in Textform außerhalb eines Spoiler mit allen enthaltenen Hostern.
    Bei SD kann auf diese zusätzlichen Dateiinformationen verzichtet werden.

    Alle benötigten Passwörter sind, sofern vorhanden, in Textform im Angebot anzugeben.
    Spoiler im Spoiler mit Kommentaren :"Schon Bedankt?" sind unerwünscht.


    Releases

    - Sind Retail-Release verfügbar, sind alle anderen Variationen untersagt. Ausnahmen: Alle deutschen Retail-Release sind CUT, in diesem Fall sind dubbed UNCUT-Release zulässig.
    - Im Serien-Bereich gilt speziell: Wenn ein Retail vor Abschluss einer laufenden Staffel erscheint, darf diese Staffel noch zu Ende gebracht werden.62
    - Gleiche Releases sind unbedingt zusammenzufassen. Das bedeutet, es ist zwingend erforderlich, vor dem Erstellen eines Themas per Suchfunktion zu überprüfen, ob bereits ein Beitrag mit demselben Release besteht. Ist dies der Fall, ist der bereits vorhandene Beitrag zu verwenden.
    - P2P und Scene Releases dürfen nicht verändert oder gar unter einem iND Tag eingestellt werden.


    Support, Diskussionen und Suche

    - Supportanfragen sind entweder per PN oder im Bereich Talk zu stellen.
    - Diskussionen und Bewertungen sind im Talk Bereich zu führen. Fragen an die Uploader haben ausschließlich via PN zu erfolgen, und sind in den Angeboten untersagt.
    - Anfragen zu Upload-Wünschen sind nur im Bereich Suche Video erlaubt. Antworten dürfen nur auf Angebote von MyBoerse.bz verlinkt werden.


    Verbote

    - Untersagt sind mehrere Formate in einem einzigen Angebotsthread, wie beispielsweise das gleichzeitige Anbieten von DivX/XviD, 720p und 1080p in einem Thread. Pro Format, Release und Auflösung ist ein eigener Thread zu eröffnen.
    - Grundsätzlich ebenso verboten sind Dupes. Uploader haben sich an geeigneter Stelle darüber zu informieren, ob es sich bei einem Release um ein Dupe handelt.
    - Gefakte, nur teilweise lauffähige oder unvollständige Angebote sind untersagt. Dies gilt auch für eigene Publikationen, die augenscheinlich nicht selbst von z.B. einer DVD gerippt wurden. Laufende Serien, bei denen noch nicht alle Folgen verfügbar sind, dürfen erstellt und regelmäßig geupdatet werden.
    - Untersagt sind Angebote, welche nur und ausschließlich in einer anderen Sprache als deutsch oder englisch vorliegen. Ausnahmen sind VORHER mit den Moderatoren zu klären.


    Verstoß gegen die Regeln

    - Angebote oder Beiträge, die gegen die Forenregeln verstoßen, sind über den "Melden"-Button im Beitrag zu melden.
  • Bitte registriere dich zunächst um Beiträge zu verfassen und externe Links aufzurufen.




Navigating The Workplace As Lgbtq+ For Career Success

Tutorials

MyBoerse.bz Pro Member
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Free Download Navigating The Workplace As Lgbtq+ For Career Success
Published 4/2024
MP4 | Video: h264, 1280x720 | Audio: AAC, 44.1 KHz
Language: English (US) | Size: 2.72 GB | Duration: 5h 15m
100 Lessons to Empower LGBTQ+ Professionals with Career Success Strategies, Advocacy, and Inclusion in the Workplace

What you'll learn
Identify the importance of self-acceptance in professional life at the level of understanding, by explaining the significance of embracing one's identity at wor
Recognize implicit bias at work at the level of analyze, by identifying and reflecting on personal biases that may impact interactions with LGBTQ+ colleagues.
Craft an inclusive resume at the apply level, by incorporating diverse experiences and using inclusive language to represent LGBTQ+ identity.
Demonstrate effective networking strategies for LGBTQ+ professionals at the apply level, by actively engaging with inclusive professional networks.
valuate company culture for LGBTQ+ inclusivity indicators at the level of analyze, by assessing policies and practices that support diversity and inclusion.
Explain best practices for coming out to a team at the level of understand, by understanding the considerations and potential impact of sharing one's LGBTQ+ ide
Manage reactions to coming out at work at the level of apply, by responding to both support and resistance with professionalism and emotional intelligence.
Advocate for LGBTQ+ rights at work by leading diversity initiatives, at the create level, by developing and implementing strategies to drive inclusion.
Communicate effectively about LGBTQ+ issues at work at the level of create, by leading successful campaigns for workplace equality.
Promote inclusivity in the workplace through hosting workshops and sensitivity trainings at the apply level, by organizing educational events to foster a divers
Demonstrate inclusive leadership skills at the apply level, by actively managing diverse teams with respect for LGBTQ+ perspectives.
Advocate for LGBTQ+ rights through policy development at work at the apply level, by lobbying for inclusive policies that protect LGBTQ+ employees.
Identify and engage allies in the workplace at the level of apply, by building a robust support network for LGBTQ+ individuals within the organization.
Develop a career advancement plan with an LGBTQ+ perspective at the understand level, by setting goals that align with personal identity and professional growth
Utilize effective communication skills to promote LGBTQ+ inclusion in the workplace at the apply level, by persuasively advocating for diversity and equity.
Prioritize self-care to maintain work-life balance as an LGBTQ+ employee at the apply level, by implementing strategies for mental health and well-being.
Support transgender colleagues through inclusive practices at the apply level, by respecting gender identity and promoting a safe and supportive workplace envir
Advocate for LGBTQ+ rights in the workplace by establishing and leading diversity initiatives at the create level, by implementing long-lasting and impactful po
Foster next-generation LGBTQ+ leaders by mentoring and guiding individuals within the community at the create level, by nurturing talent and empowering future a
Reflect on professional growth and impact on LGBTQ+ inclusion at the understand level, by evaluating the legacy and lasting influence on workplace diversity an
Requirements
There are no requirements or pre-requisites for this course, but the items listed below are a guide to useful background knowledge which will increase the value and benefits of this course
Basic understanding of LGBTQ+ terminology and issues in the workplace.
Familiarity with fundamental principles of workplace diversity and inclusion.
Proficiency in communication skills for interacting effectively with colleagues and management.
Description
Welcome to "Navigating the Workplace as LGBTQ+ for Career Success" a transformative course designed to empower and equip LGBTQ+ individuals with the tools and knowledge needed to thrive in the workplace. As an experienced diversity and inclusion advocate, I am thrilled to share my expertise and insights to support you on your professional journey. Throughout my years working in various corporate settings, I have witnessed firsthand the challenges that LGBTQ+ individuals often face in the workplace. This course is born out of my passion for creating inclusive environments and my commitment to helping LGBTQ+ professionals navigate and excel in their careers.In today's world, diversity and inclusion are not just buzzwords; they are essential components of a successful and thriving workplace. As an LGBTQ+ individual, you bring a unique perspective and contribution to the table. However, it is crucial to feel supported, respected, and valued in your professional environment. This course will provide you with the tools, strategies, and insights to embrace your identity, navigate the job search process, come out at work confidently, build strong relationships, advocate for LGBTQ+ inclusion, and advance your career as a leader in your field.Our journey together begins with understanding the basics, including the history of LGBTQ+ individuals in the workplace and legal protections that uphold your rights. We will delve into the importance of self-acceptance and recognizing and overcoming implicit bias to thrive in your professional life. Crafting an inclusive resume, mastering job interviews, and evaluating company culture will be essential skills as you embark on your job search.Next, we will explore the complex process of coming out at work, weighing the decision, and managing reactions from colleagues. Building strong relationships, fostering an inclusive workplace culture, and addressing discrimination will be crucial steps in your professional development. As you progress, you will learn the art of effective communication, balancing personal and professional life, and navigating gender issues in the workplace with confidence and resilience.Throughout the course, you will have the opportunity to engage in case studies, practical exercises, and real-world scenarios to deepen your understanding and application of key concepts. You will learn how to advocate for LGBTQ+ inclusion, drive change within your organization, and become a respected leader in your field. From setting career goals to leveraging your unique identity for success, you will gain valuable insights and strategies to propel your career forward.What sets this course apart is its comprehensive and holistic approach to supporting LGBTQ+ professionals in the workplace. You will not only gain practical skills and knowledge but also cultivate a sense of empowerment, resilience, and authenticity in your career journey. By the end of this course, you will be equipped with the tools, confidence, and insights to navigate the professional landscape as a proud and empowered LGBTQ+ individual.Join me on this empowering journey of self-discovery, growth, and transformation. Let's create a workplace where diversity is celebrated, inclusivity is embraced, and each individual can thrive and succeed. Enroll now and take the first step towards unlocking your full potential as an LGBTQ+ professional in the modern workplace. I can't wait to see you succeed and thrive in your career!
Who this course is for
LGBTQ+ professionals who are navigating their identity and experiences in the workplace.,Individuals seeking to learn about LGBTQ+ workplace inclusion and diversity initiatives.,HR professionals and diversity advocates looking to create inclusive environments for LGBTQ+ employees.,Managers and leaders interested in promoting diversity and supporting LGBTQ+ individuals in their teams.,Allies and advocates who want to understand and actively support the LGBTQ+ community in professional settings.,Individuals considering coming out at work or looking to support LGBTQ+ colleagues in their workplace.
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